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远大嘉华总经理蒋庞毅专访:远大前程始脚下实木家具呈嘉华——作者:毕清静

2017-04-08 03:35 作者:清心几度  | 3条评论 相关文章 | 我要投稿

《远大前程始脚下 实木家具呈嘉华》

——远大嘉华总经理蒋庞毅专访

作者:毕清静

“天下三分明月,二分无赖在扬州”,对于喜欢写文章的人,提到扬州就会感到手痒难奈,如果不为扬州的二十四桥明月飙出一篇长文,就会有种错过的烟花三月的失落。远大嘉华实木家具公司的工厂就在扬州,以生产餐桌起家,到现在已有将近二十年的历史,依旧专注于实木家具领域,是集研发、生产、销售于一体的大型家具企业。

远大嘉华实木家具的总经理蒋庞毅,扬州人,80后,自2008年毕业后,于房产公司工作,主要负责项目投资,2013年时离开,然后进入他的父亲一手创立的远大嘉华实木家具公司。家具生产峥嵘岁月不知疲倦,青葱少年恍如一夜挑起家具大梁。老一辈的家具企业家为中国亿万家庭创造了温馨的家具产品,然而时光蹉跎,如今年轻的一代家具人正在成长。他们虽然没有老一辈那种“白手起家”的艰难困苦,但是面对如今家具行业变革的“泥沼”,他们需要更多的选择与尝试,当然年轻是他们最有力的资本。

半为创业半为酬 点点滴滴忆扬州( 文章阅读网:www.sanwen.net )

——时光雕刻了家具的原始模样

刚毕业后的蒋庞毅,起初并没有要回家为父亲做接力的打算。虽说大多数企业都是父业子承,但是蒋庞毅当时想自己闯出一翻新天地,父亲子心切,故能理解并支持他的想法,没有要求他留在家中。在房产公司做项目投资并不是件容易的事,对地块的评估投资,这需要一个人广阔的视野和细微的察觉,相比于从事家具行业更能磨砺心志和提升能力。在房地产公司工作了五年,蒋庞毅感觉到房地产业行的发展越来越萎缩,经过他的深思熟虑,他决定放弃原来的工作,从而进入家具行业。对此蒋庞毅说:“家具行业有灵活度、属于朝阳产业。之前的经历也可以当做是对自己的锻炼,那五年时间我收获学习到很多。”

蒋庞毅读书的时候所修的是工商管理,再加上他做房地产项目投资的经验,他说就算自己不进入家具行业,也不会安于之前的状态,年轻人的心中不能没有创业精神。进入远大嘉华实木家具工作,虽然不算是创业,但是自己若能把企业做得比以前更好,比以前更有规模,这是自己能力的展现,也能让父亲乐而视之。蒋庞毅说在他没有进入家具行业的时候,他认为从事家具行业应该很容易,但是后来发现事实并非如此,每个行业都会有每个行业所自属的悲欢喜乐。对于房地产行业和家具行业的区别,蒋庞毅说:“房产注重资本的运作与投资,要求很高,房产靠制度来约束。然而家具企业与其相对来说,比较传统,门槛比较低,所以家具行业可以很好的借鉴房产的发展。对年轻人来说,家具可能是一件商品,而对于我们的父辈们,他们可能感觉家具是一种艺术品,这是年轻人与父辈之间对于家具认识的不同。”

蒋庞毅的父亲是木工出身,对实木家具的打造别有匠心。在远大嘉华实木家具1996年刚成立时,名为远大家俬,远大嘉华是后来公司扩展而来的分企,目前远大家俬依旧在生产实木餐桌,而远大嘉华则以生产全套实木家具为主。在2004年的时候,远大嘉华已成为当地知名的实木家具企业。远大嘉华的工厂在的扬州,其营销中心在江苏苏州的蠡口家具城,蒋庞毅则在上海定居。蒋庞毅说自己在扬州、苏州与上海之间游走,最要感谢的还是夫人的理解,因为他的夫人没有参与公司的管理,她在上海有自己的事业,能得到夫人的理解蒋庞毅特别感恩

蒋庞毅说公司刚起步时自己还是个孩子,不能为父亲做任何帮助。幼年时的记忆如同古城墙上的石刻,熏展而来的是父亲创业初期艰辛的画面和实木家具加工时的场景。 实木家具的风格之美一如扬州城的琼花,风韵独特,琼花又名琼华,千年历史,故事引人,这又似实木家具,如果亲眼见过一件家具从选材取料到家具修葺成型,就不会再只把其当做一件商品,而更多的认为应被纳入艺术品之列。

一路创新一路秀 兢兢业业绘蓝筹

——创新凝聚了前进的美好憧憬

自从进入远大嘉华到现在,蒋庞毅说自己对公司原来的形式上有做一些改进。在产品的品质上,要更加注重,“品质家居.品味生活”是公司产品的写照。因为目前市场同质化非常严重,所以要做好长久做品牌的打算。目前,远大嘉华已拥有标准化生产厂房和成套进口加工设备,工厂总占地面积近六万平方米,员工数百名,其中50%拥有中高级技师资质,远大嘉华实木家具产品的设计也在不断提升产品的文化内涵和价值感。

蒋庞毅说:“比起过去的手工作坊,如今的家具企业更需要的是一份年轻气盛,更需要的是一种创新思维。”创新是企业永远不断的使命,也是掌握自身未来命运的金钥匙。不管是企业体制的创新,还是生产技术的创新,或者是思维的创新,都会为企业带来发展的动力。只有积极进行创新,才能让企业走得更远。远大嘉华实木家具的营销团队多以年轻人为主,因为年轻人的较有动力。“在团队建设上,我选择年轻化。年轻人有活力、有现代的思想。团队人员没有超过35岁的,我要求我的团队要有干劲,要与企业一起发展进步。”蒋庞毅如是说。年轻的团队虽然有动力,但是难免会走一些弯路,蒋庞毅表示只要朝着一个目标努力发展,所有的困难总会被克服掉。对于公司人员的管理,蒋庞毅认为要懂得去放权,要人尽其才,让有能力的人去做能展现他能力的事。

远大嘉华实木家具产品的系列不断更新,不断调整,相继有新品研发出来。2013年蒋庞毅考察了半年的市场,也会到展会进行调研。他要求在产品的定位上更加年轻化,风格上更加美观和舒适实用,更要在未来一段时间内不会落伍。蒋庞毅说:“消费群体对家具企业的发展会有着很大的影响,要生产出适合消费者使用的家具,现代的人对功能性和舒适性的要求很高,所以产品更加注重功能性和舒适性。并且,对于不同的人群,要有不同的产品策略,面对如今的设计、创新潮流,远大嘉华会有自己的要求与目标。”远大嘉华实木家具一边采用跟随战略,向龙头企业学习,必须跟上市场的步伐;一边根据自己对市场的一些理解,开发出具有自身优势的产品。这样在市场上才会有更大的优势。蒋庞毅说:“今后,我们会有自己的思路,也会按照自己的实力去慢慢尝试一些新的风格。”

想要创新除了自己的对市场的领悟,更要多去探索成功者通往成功的途径。为了获得更多关于家具行业的技术、管理、信息等资源,蒋庞毅在2014年加入江苏家具品牌联盟,他说有次跟着江苏家具品牌联盟一起去参观龙头企业的工厂,那一程让他受益匪浅。唯有不断的学习才能有不提的进步,蒋庞毅说闭门造车不可取。

精在产品精在优 年年岁岁立不朽

——努力塑造了美好的生活追求

目前,远大嘉华实木家具的营销布局是以苏州为中心,蒋庞毅说针对不同的市场会有针对性的布局,比如规模大的市场会着重开发,其他地方会有侧重开发。远大嘉华自成立以来一直在做实木家具,经过近二十年来的经验和改进,远大嘉华实木家具的制作工艺在业界已被共知。成套实木家具是从2003年已经开始做,这无论是在扬州、还是苏州蠡口以及周边市场都相对来说比较早。

远大嘉华实木家具秉承“多方共赢、互惠互利”的经营理念来服务于并肩作战的战略合作伙伴。公司有完善的加盟政策,远大嘉华每一个加盟专卖店的工作人员,都将不定期到公司总部接受培训,使其具备系统的家具知识、丰富的销售经验,并可按消费者的需要,针对不同的环境和空间提供专业咨询、建议、介绍、样品展示、模拟生活空间的服务等。为加盟商提供售前、售中、售后的完善支持。公司总部设立免费服务专线,提高加盟商、消费者问题的反馈速度和解决效率。

远大嘉华实施蓝海战略,密切跟踪主流社会的家居文化观念和市场需求的演变,为中高阶层和成功人士倾心打造唯美、高贵、和谐、个性化、洋溢着自然主义和现代气息的身心港湾。现已经累计为数十万的家庭提供了高品质的家居服务。现在,远大嘉华家具旗下的“锦尚海棠.瑞格楠木”系列产品已经享誉业界。

远大嘉华实木家具旗下的“金丝名爵” 系列,采用金丝木为原材,无论是产品的外观计还是其舒适度,都是即“养眼”又“养心”的产品。金丝木既有金丝楠一样的金丝纹理,又极具乌金木的金属光泽和质感,纹理交错,结构细而匀,材质耐腐,重且硬,干缩中等,其密度、强度媲美红木类;切面光滑,胶黏性能较好,故可作高端家具及高级装饰木材。自从此系列产品问世后,得到消费者的一致好评,远大嘉华实木家具,金丝木家具的引领者。

对于公司将来的发展,蒋庞毅说:“我的要求是要做好自己、做好企业,希望在未来的五到十年里能把远大嘉华做得更加强大。立足现在,不妄高言,走好当下,务实为重。营销团队会制定一个三年目标,所以我们会按照定制的目标,一步一个脚印的去前进。如今,我已经着手开始把脉市场趋势,进行新产品的开发,不断改进创新,基本上会朝着年轻化、更具有市场灵活性的产品发展,把品质放在第一位。”

“做好自己,做好企业”,虽然这是一句简单的话,但细细详思,饱藏秋。一个人想做好自己很难,想做好企业更是难上之难,远大嘉华实木家具公司是蒋庞毅的父亲所创立,如今公司发展的重担交接到蒋庞毅的肩上,立足现在,不妄高言,走好当下,务实为重,不断改进创新,把品质放在第一位。

扬州城的月光很美,但最美的是烟花三月。如果人的一生犹如四季,那么年轻的蒋庞毅正值三月时节,做好自己,做好企业,怀着无限的憧憬,迈着务实的步伐,美好前程,始于脚下,远而行之。

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