鼎农企业文化

“一流的人从商，二流的人从政”古往今来，商不只是作为一个买卖人出现在当今的社会了，一些成功的商人更多的是在作者一些人们想象不到的事情，这些事情使得整个社会都为之动摇．没有善良的商人，更没有善良的社会，商人们的出现使这个社会更加的残酷，也使社会发展的进度快了起来。江苏鼎正农业科技发展有限公司有着自己独特的经商之道，而企业文化却是影响组织运行的核心因素。在企业市场经济活动中，逐步行成全体员工所认同、遵守、带有特色价值观的经营作风、企业精神、道德规范、发展目标的总和。它隐匿于每位员工心灵之中，并对员工的行为有着潜移默化的影响。以“人”为核心 公司的组成除了一般硬性设备外，剩下的就是人了。只有人才能将公司做活、做好、做成。公司所有运行都需要人的控制来完成，在整个企业运行中占主导地位。公司一直倡导：创新、务实、高效的理念。企业领导人您常讲：“一名优秀的员工应该是不断地找事情去做，带着想法去做事，在工作中合理安排好工作的计划，才会有更多的时间来学习、休息，进而有进一步提升自己的机会”。以“德”服人 鼎正农业是做有机食品的，而社会上接踵而至的食品安全事件使得广大消费者“望而止步”，引起社会恐慌。导致此类问题频繁发生的重要原因就是他们置企业文化、道德规范于不顾、置起码的人性于不顾……将大量问题产品推向市场。鼎正农业严格遵循食品行业规范于标准、国家食品安全的方针与政策，并且经过大规模的调查与研究后建立起自己的农业基地，整个农业运营过程采用高科技全程化统一管理，及时发现问题并改正。激励机制 企业文化将其固有的价值观使每位员工在公司了能够感受到自我价值的体现与满足，进而激励自己工作的积极性与主动性，增强自己的工作信心。企业领导者对员工充满爱意的批评，使员工能够克服自己的不良习气，争做一名优秀的员工；领导对员工的关心会让员工获得精神上的满足，提高振奋精神。

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