串联
“串联”，英文：contact；意：为了共同的行动，进行联系。也是物理学上的一个字眼儿，充满创造力的华夏儿女却给它增添了许多新意。
十月是举国欢庆的时节，也是老刘为“串联”发愁的时节。
老刘是一名医生，老刘其实并不老，也就四十出头儿。虽称不上呕心沥血，倒也兢兢业业。两鬓已有丝丝白霜，头发较前几年稀疏了不少，为了遮丑，老刘留了一缕长发在头的右侧，每每顺手一抹，自然地遮住了光秃秃的前额。
对于这所医院来说，每年都有一件大事儿，就是十月份的职称评定。有资格参评的人都想借着国庆节的喜气，弄上职称。有了职称，可谓名利双收，既有了面子，又有了里子，里子是啥，里子是每月多出来的几百块工资。那可是真金白银啊！
具体评法如下：由医疗系统产生十二名评委，参评医生述职后，十二名评委依次打分，去掉最高分和最低分，余下的十个人取个平均数，以分数排序，根据所给名额取前几名，胜出者就产生了。
每到这个时候，参评人员会用上所有能用上的关系打招呼。拐弯抹角，七大姑八大姨的关系都找了出来，多年不联系的朋友也都能重新取得联系。以期望侥幸能碰到一两个打过招呼的评委，那无疑极大地提高自己胜出的概率。此项工作美其名曰：串联。( 文章阅读网：www.sanwen.net )
据非官方统计，这期间，但凡参评人员家中的老鼠，玩上多被电话骚扰，很少有在前半夜能睡着的。
这不，老刘正为“串联”的事儿犯难呢……
老刘这个人生性木讷，只要人一多，就不知道如何说话。不过干起工作来，可是一把好手。常年坚持一线工作，医院里有一小半的荣誉都是他挣来的。眼瞧着工作不如自己的人都评上了职称，甚至刚参加工作不久的后生都有评上的，老刘心里不是滋味儿。无奈人家各有高招，有的擅长搞串联，能把整个系统一个单位不落地打上招呼，甚至两遍，三遍地打招呼。想必这样的人懂得心理学——“重复有助于记忆”。有的擅长煽情，平时工作不咋样，评职称时，能把评委感动得眼含热泪。这年头儿，会干的不如会说的。于后者，老刘自然做不来。可以考虑的只有“串联”这一招了。
其实，从业绩而论，老刘是应该能评上的。
老刘真真是发上了愁，地上堆了一层烟蒂，老刘虽然口笨，但他却有自信。他也相信人。他想凭着自己的业绩，肯定能评上。老刘自信了三年了，也自然受了三次打击。平心而论，老刘不愿搞串联，他觉得那不是“君子”所为。是啊，君子有所不为，小人当然可以为所欲为了。搞不搞“串联”成了老刘一大心病。
“咚咚咚”，有人敲门。
“老刘在家吗？”门外传来了熟悉的声音。
老刘一听就知道是领导来了。赶忙起身，把满地的烟蒂几脚划拉到了沙发下面。
“领导啊，快请进”，老刘应道。
领导已经安慰了老刘三次了。三年了，每次评完职称，他都来一次。这次是提前来了。
“老刘啊，今年职称有把握了吗？”
“没啥把握，尽力而为吧。”老刘笑答。
“我看了你的材料，写的不错，可你前三年的材料写得也不错啊！”
老刘眼神里掠过一抹黯淡的光。应道“是啊，有时候形势比人强啊。”
“你再想想办法，完善一下。”领导把“材料”二字省去了，把“完善”两个字说得很重，老刘自然听出了里面的味道。
老刘没吱声。
“今年评职称，十个人评，有三个名额，我希望你能评上”。
老刘憨憨一笑，“我努力争取吧。”
领导走了，不经意间，老刘看见了领导做过的沙发上有个一黑色的记事本，打开一看，竟是领导的通讯录，老刘的眼睛湿润了……
老刘又陷入了沉思。如果搞串联吧，不符合自己的性格，不搞吧，眼睁睁地看着一个个不如自己的人都评上了。钱不算什么，可脸面重要啊，读书人“不食嗟来之食”，不也是为了一张脸吗？
要想有脸，就得先没脸，可没有了脸，换来的脸是真的脸吗？老刘转念一想，大家都搞，我为什么就不能搞呢？用不正当的手段来得到一个似乎正当的结果，不好吗？
“嘟嘟嘟”，手机短信来了，老刘打开手机，里面是一条昔日老友发来的短信，里面列出了八个人的名字，备注说明所列是老刘老友所在医院收到“希望关照”通知的人名单，都是自己的竞争对手，里面只少了两个名字，一个是自己的，一个是自己的徒弟，刚够参评资格。老刘先是苦笑，后又欣慰地笑了。
老刘终究是老刘，第二天一早，他把笔记本送还给了领导。
评职称的当天，老刘堂堂正正的坐在了等候席，和那些昔日战友，今日竞争对手的同事们静候评定工作的开始……
