【风雨两广行】看木工部，八大块构建--作者：阮泊人20180518
【风雨两广行】看木工部，八大块构建
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作者：阮泊人
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定点在开料组开料窗口，向车间大门观看，你会感觉到这个万人大礼堂一般大的东莞市恒生家具公司木工部车间，有一种浩大阔卓且壮怀向上的容融观止之概念。这个概念，入至不同的耳目和心田，其感觉的滋味绝不相同。来自陕西、江西、广西、湖南、湖北、河南、云南、贵州、海南、福建等省地的工人朋友，欢聚喜庆于此广东之家具厂，团结协作，辛苦打拼，共图一日三餐和每月薪金，把幸福、快乐、自在、吉祥维系于心。
东莞恒生，像明卖母猪肉的屠夫一般胆识的小中型私人家具公司。公司以生产深圳客户的床、书柜、书桌为主。采用板材和实木为原材料生产与时俱进的家具产品。公司拥有三个生产基地：厚街基地、道滘基地和沙田西太隆基地。三个基地遥相呼应，产品生产、质检、组装、出库，都各行其事，各司其职，各尽所能。2017年末公司聚餐大庆特贺会议披露秘密：现有员工一百余人，有三位老板股东。三位老板分别姓左、蓝、廖{至今日发稿时，又得知有其中一位股东老板廖某退股了}。左老板年方三十多岁，广东罗定人。其长相高瘦，穿白衬衫黑裤子，着黑皮鞋，戴上一副透明眼镜倍显精神十足。他有着沉默多思，稳重大方，海纳百川，高屋建瓴的筹码与眼光，实力与机敏。看他样品，够你够他孤芳不自赏一辈子！
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其他蓝某老板，和廖某老板，各人品位不同，阅历不同，速办事和高标准把控管理厂务生意亦不同。左老板开“911”黑色宝马爱车，每天或隔一两天就要到来木工部车间去，看品样、板样、人样和我们工作的状态。虽然车间大门上方墙顶安装有探头，能从厂办电脑荧屏看清饭堂门口、车间货料和工人上班情况，但是，他就喜欢“御驾亲征”地爱上了这个巡查厂内工作。
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东莞恒生家具有限公司木工部，车间大门朝北背南。一楼为木工部的开料、排钻、锣机、木磨、封边、组装公共车间。一、开料组：现有5人，{组长}张全军{一机开料师傅}{河南籍}，组员：{一机开料助手}阮泊人{广西籍}，{二机开料师傅}卢胜德{广西籍}，{二机开料助手}邓耀钟{广东罗定人}，{三机开料师傅}潘思召{广东籍}。二、锣机组：现有6人，{组长}黄占明，组员：陈华修{广西籍}，谢俊清{江西籍}，颜建武{江西籍}，吉登锋{江西籍}，新来的某某男士。三、排钻组：{暂无组长}，现有4 人，组员：{排钻师傅}王 月{湖南籍？}，{排钻助手}张 晓{河南籍}，{排钻师傅}曾志龙{江西籍}，{排钻助手}邓院航{广东罗定人}，新聘一人xx。四、木磨组：现有 8人，{组长}吉小荣{湖南籍}，雷春波{湖南籍，吉小荣之妻}，龙世言{湖南籍}，熊朝义{湖南籍}，谈定山{湖北籍}，张礼云{湖南籍}，盛兴喜{湖南籍}，沈立秀{湖南籍，盛兴喜之妻}。五、组装：现有5人，{暂无组长}，组员：杨 进{河南籍？}，张安来{河南籍，张晓之父}，{打牙}何忠超{广东籍，陈华修之妻}，打杂、扫地：胡春娇{江西籍，黄占明之妻}。六、封边：现有1人，{封边师傅}邓耀森{广东罗定人}。七、修订补：现有1人，{原木工部主管}吉登华{江西籍，是锣机师傅吉登锋之弟}。八、{木工组长}曾建芪{海南籍}，仅1人。
暂无主管，但从2018年3月上旬起，至2018年5月15日止，公司新的生产经理郭开飞所招聘来的一位名字叫徐帮堂{湖北籍}。
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木工部，自从笔者2017年9月2日入职东莞恒生家具公司起，至今2018年5月18日止。我所认识的并且招聘我入职者江西籍人，名字叫周付标，职务为包装部经理。阿标{即周付标}被{江西籍}所谓的恒生公司总经理龙贵来开过罚单，罚100元人民币，原因是有事没能参加那一次公司的早会。
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笔者也是因得罪了龙贵来总经理，去年曾经三次被罚款，每次被罚50元人民币，共计被罚款金额为150元人民币。不问你青红皂白，只要龙贵来不走，他就会想尽毒计，使你陷于不仁不义、不守厂规的境地！龙贵来经理整人，凭的是大权在握和独断专横，无恶不作！
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“多行不义，必自毙！”龙贵来在东莞恒生横行霸道、任人唯亲、弄虚作假、假公济私，拉帮结派，团团伙伙，陷害忠良，玩弄权术，敲诈老板{未遂}，威胁和恫吓过笔者{因举报过他放任油漆师傅偷盗公司板材而被报复与罚款一次！}。
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龙贵来自去年一年来，先后招聘了不伦不类六旬老人{父亲}龙发根入厂，吃恒生厂的“皇粮”，白领薪金。还招聘与录用其亲人和亲戚入厂，到木工部来占据职位，虚拟绩效，刮浮夸风。其族人亲人亲戚有：叔叔龙承根{去年下半年，曾任恒生厂木工主管}。他把其龙承根之妹龙根妹弄入职木工部，当一个打一下杂兼扫一下地、分一下饭菜事儿的女员工，且工资在4千元左右。龙根妹的老公王小仁，被其优惠照顾的安排当排钻助手，工资也不低！还有，龙承根的外甥，叫xxx，也安排到排钻组当助手，工资当然不低！龙贵来的曾经同事：周桂云、石昌权等两人，被安排当油漆部的前一任主管和后一任主管。油漆部，曾被他搞得乱糟糟的，惨不忍睹！
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龙贵来为了一件窝赃与包庇{四川籍}{油漆师傅}席栋兵作案，曾与笔者发生正面冲突！双方因此曾玩过了口水战！龙贵来曾纵容席栋兵要与笔者“单挑”{即打架}，但因席某怕事情闹大不好收拾而放弃了开仗！龙贵来啊龙贵来，你玩得太硬、太急、太凶、太恶、太牛逼！所以，今年一开年时，耳闻你走人了，我当时真的不敢相信这一事实！你走就走吧！你不走，在恒生公司，左老板一定会学乾隆皇帝，把你这个不可一世的大恶人、大滑人、大盗贼“鳌拜”放倒地上！
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木工部，曾经的被龙贵来一伙人视为“山高皇帝远”，鞭长莫及的“龙家人”的避难所。这个避难所，为东莞恒生厂的一个绝笔！“树倒猢狲散”。今年年初，东莞恒生厂，给开年入职或不辞职的新老员工发红包，每人20元！左启明老板亲自发放这每人20元红包，并嘱新老员工尽快到厂，正常上班！
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东莞恒生厂，一个杀手锏就是：不管你三七或四六，不问你青红皂白。想罚你的款，就要一直罚下去！从不讲情面，更没有人性化的关爱员工！另一个杀手锏就是：不长工资、不增福利、不报销住宿费，不怕投诉与曝光强奸劳动法规，不管你员工底薪三千五百元人民币是全世界家具厂最低了，如果计件工资超越了底薪时，就不包吃了就要扣每月230元人民币伙食费了！伤农，这词出自农村；但是，伤工，这词就出自恒生家具厂了！
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公司要发展，就得扔掉这两个“杀手锏”。否则，恒生公司离倒闭、关门、退出家具行业的舞台，为时不远了！这不是危言耸听，而是一个笔者快一年了的“卧底”工作与生活之感悟！
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恒生，本来这个厂名很不错！左老板亦有“海纳百川”，“带梦远航”的良好初衷。然而，一次、二次、三次或千次、万次，随便随意给新老员工、给有个性和代表性，给有非常影响力的“网红”阮泊人罚、罚、罚！款！款！款！到那时，上级有关部门成立专案组，来人来查恒生家具公司的黑账，就麻烦了！1997年广西高考“大面积作弊”大案，被国务院、中纪委和《人民日报》社特派记者，彻查此案。“没有不透风的墙”。走着瞧吧！
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东莞恒生也好，横霸恶行亦罢。有因，就会有果！
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木工部，是一个家具工作的大部位！木工部，是一个家具公司的龙头凤角！木工部，是一个包藏杀机与工伤的发生地！
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东莞恒生，木工部-------
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木工部，步步为营、良性发展也好，或者勾心斗角、你死我活亦罢！
木工部，其实管理很简单。凡是心态不正、居心不正、结党营私者，死！偷工减料、不懂产品名称、图纸、统计、开排、钻磨、封装等内核的员工，残！不保底、不计件的发工资者，衰！不勤快、不自律、不埋力、不加油干者，撤！不爱惜老员工、不长工资、不改善伙食、不发放高温补贴费者，愧！对上班与不上班、加班与不加班、尽职与不尽职者，导！代人打卡、不上班也打卡、老公帮老婆打卡、老婆帮老公打卡、团头帮团员打卡、亲戚帮熟人打卡者，斥！乱请假、乱旷工、乱饭菜、乱厂纪者，贱！
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木工部，不许有猫腻！当然，计件工资里，更不能有猫腻！该得多少，就得多少！公道，要回归大自然、要回归人心、要回归车间！
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木工部，凡是主管，不论前任、新任、今任的，都必须心系每一位员工、每一件产品、每一个工作流程的畅通无阻！
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木工部，除二楼包装部员工、司机等之外，人人都应该做好本职工作，建立纵横向联系的工作协作流程。各个流程都要流通、通流、流远、流好、流久！
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木工部，在职人员如果人人都老实、聪明、肯干，何愁百万产量生产不出来吗？又何愁千万产量不达到、不达标吗？有工，大家干！有钱，大家赚！有饭，大家吃！有酒，大家喝吧！东莞恒生家具厂的老板、员工、经理、主管、组长、班长们：当你读完这篇文章之后，别感到不舒服！请你们先不要对号入座，或嫌座位太烫屁股！笔者希望大家：有则改之，无则加勉吧！
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我是恒生的一员员工。我爱恒生！我生时，是恒生的人，死都是恒生的鬼！所以......
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【风雨两广行，2018--05--18---23：17，于东莞市。
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本文作者：阮泊人，南国诗人、广西诗人、广西民间文艺家。】
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