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当下“少壮”干部沦为贪官逐增发人深省

2015-11-24 08:57 作者:枫株湖  | 8条评论 相关文章 | 我要投稿

当下“少壮”干部沦为贪官逐增发人深省

9月15日,人民日报客户端刊发了《“最年轻”官员接连陨落 干部选拔任用被指存漏洞》的文章。文章从个人、干部选任、环境等几个方面解析了“陨落”的主客观原因。可是在现实中,仍然有各级领导干部尤其是年轻领导干部,却对此“见惯不惊”、置若盲闻。不该耍的“官架子”仍然在耍,不该卡的仍然在卡,不该吃、不该拿、不该要的仍然“涛声依旧”,我行我素、顶风违纪。每隔一段时间,就有违纪干部被查处、被通报,就是明证。

众所周知,提及腐败分子,不少人脑海中会浮现出这样的情景:头发花白、面容苍老的当事人在法庭上痛哭流涕,“我辜负了组织的培养”。因临近退休,认为“有权不用,过期作废”,最后大捞一把的“59岁现象”曾经是贪腐的典型代表。然而,如今的不少案例中,犯罪嫌疑人年龄不大、走上关键岗位时间不长,但作风腐化堕落、涉案金额同样触目惊心。来自上海市检察机关的一组数据显示,腐败分子中的“年轻面孔”有逐渐增多的趋势。譬如,1969年出生的吴建文毕业于复旦大学,曾先后担任新亚药业总经理、董事长,新先锋药业总经理,上药集团抗生素事业部总裁,上药集团总裁兼新先锋药业董事长。从个人成长履历看,吴建文应该是一名难得的专业型国企人才,青年俊杰,前途光明,参加工作仅6年便被提拔进入新亚药业领导班子,成为这家国有企业的副总经理,时年28岁,铺陈在吴建文面前的是人生道路全新而又灿烂的一面。然而,他却迅速蜕变成了一只蛀虫。有数据显示,近年落马的“70后”、“80后”,大多是单位的业务骨干或掌握著一定的权力,他们热衷于过奢侈生活、豪赌。由于法纪观念欠缺,这些年轻“少壮派”腐败起来,胆子更大。试问,这些年轻领导干部为什么会我行我素、顶风违纪呢?大多数是因为个人心存侥幸。八项规定,其中的一些规定,以前也是反复强调过;正风肃纪,不是现在才有的,只不过现在力度大了而已。以前,相关部门和机关可谓是三令五申、歹话说尽、招数用完,可还是有违纪违法的领导干部毫发无损。一边是“来风声,花落知多少”,一边是“野火烧不尽,风吹又生”。因此,有的领导干部就以为正风肃纪只是“一阵风”,重拳整治相当于“抽奖”,打中了运气差的、便宜了运气好的,“一阵风”过后,吃肉的仍然吃肉、喝汤的仍然喝汤、干瞪眼的仍然干瞪眼。于是就心存侥幸,把党的纪律、群众的诉求不当回事。甚至,还有的领导干部存在“吃饱胆大的,饿死胆小的”的心理,千方百计、“化装易容”地违纪违法,与组织“捉迷藏”、与群众“玩变脸”,以此逃过正风肃纪的“天罗地网”。

春风得意马蹄疾,一日看尽长安花。”“少壮”干部豪情万丈、志气飞扬,人生正当得意时!然而,年少而居高位、识浅而据重柄,却极易迷失自我,接连“陨落”也不足为奇。在笔者看来,如果说“59岁现象”是因腐败输在“著陆线”上,那么,“35岁现象”则是因腐败跌倒在“起跑线”上;如果说“59岁现象”反映的是再不捞就没机会捞的最后疯狂,那么,“35岁现象”反映的则是一有机会就捞得肆无忌惮。从“59岁现象”到“35岁现象”,令人警惕,促人深思。正如报道所言,35岁正值事业黄金起点上,虽然要做到单位高层或中层正职还比较难,但也有不少人已经身处重要岗位。一些“少年得志”的人飘飘然,以为权力到手,就可以贪图享乐、为所欲为,随意触及法律的“高压线”,刚当上领导就腐败,结果身败名裂,后悔莫及。

但笔者认为:“打铁还需自身硬”, 年轻“少壮”干部“陨落”客观原因并非不可抗拒,而致其“陨落”的根本原因还应从自身主观方面进行查找。年轻“少壮”干部如何“自保”?

一要锤炼党性。年轻“少壮”干部由于成长路上的顺利,少有时间来进行“入党为什么”“当干部做什么”“为后人留下什么”的党性思考和价值考量。因此,只知道“一朝权在手,便把令来行”,却忘记了手中的权力来自于人民,最终也要服务于人民。所谓“厚积而薄发、博观而约取”, 年轻“少壮”干部只有适时给自己“蹲蹲苗”“修修枝”,深度沉淀党性,并植根于人民,面对权钱色的“病毒”袭击才能有自保之力。( 文章阅读网:www.sanwen.net )

二要磨砺心境。年轻“少壮”干部成长未经挫折,极易形成刚愎自用、狂妄自大、专横霸道,以自我为中心的浮躁个性,遇到问题,鲜有反思主观原因,习惯性地归结于客观原因。追求“进步”诚然可取,但适当地给自己泼下“冷水”,多思考一下“自己真的行么?”,保持头脑清醒也是必须的。因此,年轻“少壮”干部应主动要求到局面复杂、条件艰苦的地方去锻炼,只有历经风浪、有过沉浮的人生,方能倍加珍惜眼前的所得。

三要勤修德行。提倡干部年轻化以来,一些地方干部选任,片面地唯学历、唯年龄是举,而忽略了对年轻“少壮”干部的德行考察,导致一些年轻“少壮”干部认为,只要自己学历高、能力强,德行方面有点小瑕疵不足为虑,从而放松了对自己的德行要求。然而,“德,才之帅也。”从那些“陨落”的年轻干部的成长经历来看,正是由于他们德行有亏,才让自己逐步陷落。试问,小德不彰,大道何行?

四不要心存侥幸。习近平总书记9月5日上午在庆祝全国人民代表大会成立60周年大会上指出,要加强和改进监督工作,拓宽人民监督权力的渠道,抓紧形成不想腐、不能腐、不敢腐的有效机制,让权力在阳光下运行。从“老虎、苍蝇一起打”、“把权力关进制度的笼子里”,到“形成不想腐、不能腐、不敢腐的有效机制”,中央反腐倡廉、正风肃纪的决心可谓坚如磐石,中央惩治腐败、从严治吏的举措可谓排山倒海。在全国政协十二届常委会第七次会议上,王岐山书记又谈到:“我现在可以负责任地说,‘不敢’这条已经初见成效。”既然不敢腐已经初见成效,违反规定、顶风违纪,早晚会被发现、被查处。全国已处理人,给予党政纪处分人,就是前车之鉴。

所以,各级年轻领导干部不要心存侥幸,而要践行“三严三实”,让自己的人生不跑道、不脱轨!

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当下“少壮”干部沦为贪官逐增发人深省的评论 (共 8 条)

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