“私人领地”做“家臣”的心路
中央纪委常委、监察部副部长姚增科根据“坚决克服‘组织涣散、纪律松弛’现象网上调查”结论，近日指出有些领导各自为政，把分管领域当成“私人领地”，把下属变成自己的“家臣”，内耗严重，形不成合力。
某国企中央医院下辖某煤矿F职工医院2003年老院长华某因为工伤提前退休，副手强美国接任院长，胡混球任支部书记兼车间执委会主席，胡理付院长，药房为强的心腹美女两名，环卫工、清街员、防疫员，辅检人员三十人中遍布强的眼线、告密者。强一直对会计耿耿于怀打击批评，对其刚直不阿，不肯合作不满。总想抽机会换成听话的心腹。一句话，整个单位都是私人领地，人员就是家奴，家臣。
上任起初支委会还正常。一次正常的党支部委员扩大会议后，再也不开会了。一年里，几乎不召开党员会议，除非新党员会，三会一课隐匿起来。支部书记照常到党委开会，在每日早会轻描淡写一提，就算贯彻传达了党委精神，普通党员就是一年交党费，工会会费，剩余的就是工作工作。
家臣直与强的矛盾起于一次上级领导征求意见。直如实填写，强看过直的《征求意见表》大发雷霆，散步一些不利于直的言论。直把表要回，重新填写，强不满心思被心腹美女心领神会，美女也加入到强的团队，对直挑刺，比如拿着一张治疗过敏的散药处方，告到院长，说直不会看病云云。其实就是嫌处方小零散取药费事不挣钱，整盒取药多爽，一盒药三十多元，一张零散处方2角钱。直的观念老了，陈旧了，需要及时随时代进行。现在去三级甲等医院上去就把黄金白银翡翠玛瑙级别药物用上，医生水平高，新潮不落后。没有人还几分钱、几毛钱、几元钱、少则几十元，多者几百元常见。
强碍于直的信息技巧，为了上系统快捷方便，就尊直为座上客。有时捧上云霄，又是请吃饭请喝酒，又是解决生活困难，又是开车过节尊直的老人家，让直受宠若惊，工作卖力，不敢懈怠，强背后高参美女不时支策支招安抚于直。
世上没有永远的朋友，利益均沾则为友，利益分则敌。当领导难在公平对待成员，有的巴结使用一些歪心思讨好领导，年终奖多得。激怒一些实干家。许多单位矛盾于此。矛盾起于此。会干的不会巴结；会巴结的不能干，算计实干家。领导最后偏向于巴结者。个人私交好于与实干职工。尊重事实、尊重客观事实、尊重实干的单位如兰考县焦裕禄、新乡市刘庄史来贺，武陟西滑封村王在富都取得大的成绩。( 文章阅读网：www.sanwen.net )
崇尚巴结的单位，必然用人自主，随便进人，一把手说了算，看那个不顺眼就修理，一边去，做冷板凳，打击政直者。大量使用庸才，人才不敢用，或者保留意见用，时刻准备撤掉拿掉。实际上是打击先进，保护落后，鼓励人们去投机钻营，不干工作，搞交际，搞关系。一时间阴云密布，告密者鸡犬得道。这时一些眼明心亮者纷纷逃离，调走。最终余下一窝亲。
开始密谋策划算计上级单位钱财，一起造价、做假帐、套取国家地方各种补贴，把钱私分，或者节假日给上级领导送礼，争取更多的更大的政策利益，再送礼联络感情，密切关系，关系越来越多，重要关节被钱打通关节，可以动用更多公检司法人脉关系，组织部，为圈子里谋职，埋下关键棋子，利益攸关时使用。因此说反腐倡廉作为观念可以提倡鼓励，实际上消灭如同痴人说梦。
有的正直者被收买，同流合污；有的被冷落慢待，激怒为异类，异教徒，两人结伙，反对派。领导心思大量放在对付异己，不同意见者。
比如走廊医生兰越峰，上海医生陈美兰体制的反思者、质疑者。实际上都是不满裙带关系，家族腐败，集体腐败，损害公平正义。
姚增科说“一个突出的问题就是个人主义、自由主义滋长，组织纪律松弛现象已经成为党的一大忧患。”
