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规矩教育至少要讲六十年

2015-07-24 15:30 作者:笑傲江湖  | 11条评论 相关文章 | 我要投稿

规矩教育至少要讲六十年

三国时,孙权打不过曹操,就假意投降,并劝说曹操登基称帝。曹操手下也有多人符合。曹操说,如有天意,我愿做周文王。北宋司马光分析说,不是曹操没有称帝的野心,也不是曹操没有称帝的能力,而是曹操害怕别人议论。

这么说,议论真有那么可怕吗?有。自刘秀登基以来,几任皇帝执政六十年,都以忠教化于民,规矩意识已深入人心。谋权篡位实为大逆不道,会遭到从大臣到百姓的反对。规矩意识在后汉百年不衰,就连“宁让天下人负我,我不负天下人”的曹操也望而止步。

明朝兴旺时期,选拔官吏,或以军功,或以科举,文臣武将皆以自己的能力得到重用而自豪。万历皇帝四十年不理朝政,张居正以首辅而治天下,全无篡权之心,都是讲规矩的表现。清朝时,卖官考官并用,导致吏治混乱,优秀人才被埋没,正如龚自珍所叹“万马齐喑究可哀”。吏治腐败是清朝灭亡的一个重要原因。

中国是个有几千年人治思维统治的国家,总是寄希望明君、能臣、廉吏来治理国家,而少有人想想法制思维。有人调侃说:“在中国,没有好办的事,也没有人办不成的事。”十个公章不如一个老乡就是真实的写照。

中国是个讲人情的社会,办事讲人情,少讲规矩。某省委巡视组在对某市巡视后,指出该市一些领导干部利用职务之便到处打招呼,走后门,不讲规矩,不讲原则,为子女、亲属和身边工作人员在录干、提拔上提供便利。到2014年上半年,违规提拔的干部,有三分之一是领导干部的子女、亲属。市四大机关和九个市直单位2012年新进科级以下干部154人,县处级以上领导干部亲属就69人。表面上看是领导干部为子女、亲属谋私利,实则是不讲规矩的表现。难怪有人说寒门再难出贵子。领导机关的工作人员多数是领导干部的子女、亲属,这就侵犯了公众的利益,损害了干部路线的公平。长此以往,人们不再相信社会还有公平,没有公平,正义就不会得到伸张。( 文章阅读网:www.sanwen.net )

美国共和、民主两党竞选坐庄,但不变的是官僚体制,在官僚体制内人人讲法律,守规矩,一切按规章制度办事,哪怕是国务院工资发不出,人们也不会为自己的蝇头小利而放弃规矩。这一点值得我们深思。我们的政策制定出来,总是得不到很好执行,上有政策下有对策,不的不派督查组,力推工作进展。原因是何,就是人们缺少规矩意识,骨子里喜欢按领导意图办事。少数领导干部带头破坏规矩,不按民主集中制办事,以个人好恶选拔任用干部,搞裙带,拉山头,喜欢小圈子。自己的事挖空心思办,别人的事举手之劳也不办。自己的事违反原则也敢办,别人的事符合政策也刁难。更有甚者如严嵩所说:“忙完儿子忙孙子。”根本就不考虑国家和人民的利益。

无规矩不成方圆。凡事先定规矩,规矩一旦确定,人人都要按游戏规则执行,愿赌服输。在我国问啥规矩得不到执行,就是因为违规成本太低,对违规的人和事处理从轻。检查一阵子,舒服一辈子。交罚款就可以补办手续,纪律处分就可以免除法律责任

奉公守法,人人讲规矩,守纪律,应该成为现代社会的主流思维,不讲规矩应成为政治所不容,社会所不齿。要想让规矩意识融入人的灵魂,变成社会的普遍价值,规矩教育至少要讲六十年。

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